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2020年安徽事业单位公文写作-事业单位答题小技巧
时间:2020-09-18 14:19:33|来源:安徽中公事业单位招聘网

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事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。但事业单位的考试形式总是与公务员的“申论”存在着大同小异的关系。

一、阅读理解方法小技巧

事业单位在小题解析时,仍然着重考察我们的阅读理解能力,这正意味着你对有大篇幅的材料,一字一句读和走马观花式阅读,都是不行的。这就需要对于理论性材料要找出这一段的标志性词汇,如问题词、原因词、对策词、影响词,对于案例性材料要找出主体、处境、做法、后果、推论。平时应加强每天的练习,看到一段材料,就能马上说出这段材料的核心观念,这样做题就容易多了。经过练习之后你就知道这种方法的效果非凡。

二、归纳概括方法小技巧

归纳概括题为基础题型,看上去最简单,但是也容易丢分,原因一是找点不全,有的点是比较隐蔽的,比如说乱砍乱伐树问题,记者采访村民说原来也没人管,说明的是监管不到位。这是比较隐蔽的。这就需要平时多加练习阅读理解方法找标志性词汇,形成一定敏感度。原因二是条理不清晰,阅卷老师打分时,用的时间很少,条理性需要他一眼就能看出来才行。另外,一个小题要写多少字,多少行,几条,都应该做精准的计算。

三、综合分析方法小技巧

综合分析又分为启示型、解释型、评价型等等,这三种为考试中最常见到的。每一种都有单独的答题结构,不能都答成是什么,为什么,怎么办。分析方法又分为辩证分析法、时空分析法、内外因分析法,其他分析法,不要被这么多的题型和方法吓到,不难的。只要你用这样的方法去答题,掌握好方法技巧就能脱颖而出。

四、应用文写作方法小技巧

应用文写作近年来在各大公考场合出现的频率比较高,但其答题的内容与前面的题型基本一样。这种题型为大家做三点小点拨:1.审清文种,为了明确格式;2.申请对象,为了明确答题内容;3.申请要求,为了理解评分标准。做这类题型虽分值高、字数多、要求繁,但并不困难,只需要找对方法,从材料中提炼正确要点、把握合理逻辑并兼顾书写格式即可,相信大家都可以在不断练习中熟练掌握这一能力。

最后送给大家九字箴言:多做题,多积累,早成功!




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